29 JANUARI 1923. 43 (4) Aan hen, die tusschentijds worden aangesteld, wordt de bijslag uitbetaald vanaf het tijdstip van hunne indienst treding, berekend naar den toestand op dat tijdstip. (5) Voor de eerste maal worden de lijsten van den uit te betalen kinderbijslag vastgesteld binnen eene maand na het in werking treden van deze regeling, naar den toestand op dien datum. (6) Degenen, die overeenkomstig de hierbij in te trekken regeling van den kinderbijslag, op het tijdstip van het in werking treden dezer verordening een bijslag voor minder dan drie kinderen ontvangen, behouden, binnen de leeftijds beperkingen dier regeling, den op dat tijdstip genoten bijslag met betrekking tot het kind of de kinderen, waarvoor hij is toegekend, totdat zij voor toepassing van het in dit artikel bepaalde in aanmerking komen. Artikel 4. (1) Deze loonregeling treedt in werking op 1 Januari 1923. (2) Met ingang van dit tijdstip vervallen de regelingen vervat in de gemeentebladen nrs. 270, 296, 322 en 271. Algemeene Beschouwing. De heer SCHRAUWEN kan zich op dit tijdstip wel ver eenigen met een verlenging van den werktijd tot 48 uur per week. Geheel anders echter staat hij tegenover afschaf fing van den vacantie-toeslag. In de toelichting zegt het College, dat een algemeene verlaging der thans genoten inkomsten niet zonder bezwaar zou zijn in dezen wisselenden tijd, waarin omtrent inkomsten en uitgaven zoo weinig be stendigheid heerscht. Met deze opvatting is echter het voorstel tot afschaffing van den vacantie-toeslag in strijd, daar naar spr.'s meening deze toeslag ook tot de bepaalde inkomsten van den werkman behoort. Spr, vindt dus geen termen voor deze afschaffing. Wanneer de gemeente evenwel moet bezuinigen, dan wijst spr. op artikel 22 van het werk lieden-reglement, waarin nog feestdagen zijn opgesomd, welke

Raadsnotulen en jaarverslagen

Breda - Notulen van de gemeenteraad | 1923 | | pagina 43