17 DECEMBER 1980
2535
inwoners treffen we buiten Rotterdam een dergelijk
statuut niet aan. In tegendeel: de vestigingscrite
ria die Breda aanlegt, behoren tot de scherpste.
Tot slot enkele opmerkingen over de moties,
allereerst over de motie die is ingediend door de
heer Van Duijl. De heer Van Duijl betreurt het dat
er ruim 200.000,-- zou moeten worden uitgetrok
ken voor het aanstellen van medewerkers. Het gaat
daarbijzo zegt hijslechts om het creëren van
vier arbeidsplaatsen en daar schieten wij niet mee
op. Deze opvatting van de heer Van Duijl bestrijd
ik te enen en te anderen male. Een bedrijfsconsu-
lent heeft juist tot taak met name het behoud van
werkgelegenheid te verzorgen en hij zal zeker ook
een rol spelen bij promotie, acquisitie en het aan
trekken van nieuwe werkgelegenheid. Het gaat er
juist om de wisselwerking tussen gemeente en nieuwe
bedrijven te bestendigen. Posten als die voor pro
motie, acquisitie, de coördinator etcetera hebben
tot doel een aantal factoren te beïnvloeden, binnen
de mogelijkheden die een gemeente heeft, dit alles
tot behoud van werkgelegenheid, tot het aantrekken
van nieuwe werkgelegenheid en tot het oplossen van
de fricties op de arbeidsmarkt.
In de motie-Van Duijl wordt voorgesteld deze
uitgave te blokkeren totdat er over alternatieve
aanwendingsmogelijkheden is gepraat. Dat blokkeren
staat eigenlijk haaks op het voorstel van het col
lege. Ik vind dat erg jammer en ik kan er natuur
lijk geen goed woord voor over mijn lippen krijgen.
Ik vraag mij af of dit de bedoeling van de indie
ners van de motie is en of de C.D.A. fractie be
reid zou zijn de motie, althans op dit ogenblik,
in te trekken. Daarbij wil ik van mijn kant best
toezeggen dat de motie als zodanig in de commissie
economische zaken zal worden besproken. Als uit die
discussie mocht blijken dat een andere bestedings
mogelijkheid aan het college wordt aanbevolen, dan
moeten wij natuurlijk bij de raad terugkomen. Wan
neer deze procedure wordt gevolgd, wordt in ieder
geval bereikt dat er geen blokkade gaat gelden
