26 OKTOBER 1989
371
lijk uitziet. Ik denk dat er een voldoende en zeer goede basis
aanwezig is om tot een goede implementatie te komen binnen de
termijnen die men zichzelf daarvoor heeft gesteld. Het tweede
punt is dat wij er vertrouwen in hebben dat daar, waar mogelijk
een eilandsituatie zou kunnen ontstaan, door een andere keuze te
maken voor automatiseringsapparatuur, hard- en software, op een
zo kort mogelijke termijn daar waar mogelijk, wenselijk en no
dig, een koppeling tot stand zal komen met het gemeentelijk sys
teem IBM.
De heer DE LEEUW
Een compliment in de richting van de G.S.D. is zeer zeker op
zijn plaats. Er wordt nu duidelijk afgeweken van het plan om de
IBM-lijn te volgen. Wij vragen U om goed in de gaten te houden
dat hiervan geen voorbeeldwerking uitgaat. Het is een belangrij
ke dienst die nu gaat afwijken. Als andere diensten volgen, dan
kan natuurlijk het hele informatieplan in duigen vallen. We trek
ken behoorlijk wat geld uit voor de begeleiding van personeel in
deze. Ik wil vragen om na te gaan of er binnen de dienst al men
sen zijn die met deze apparatuur omgaan, zodat zij daarbij be
trokken zouden kunnen worden.
Wethouder VAN RAAK
Er zijn 2 elementen te vinden bij de drie sprekers. Allereerst
de complimenten aan de dienst, die naar mijn oordeel terecht
zijn. Door een grote groep medewerkers is lang en gedegen ge
werkt in complete unanimiteit en inzet aan deze herstructurering
van de organisatie van de sociale dienst, terwijl het gewone
werk door moest gaan. Ik denk dat een goede motivatie van het
personeel het komende jaar nodig is. Het gewone werk zal gedaan
moeten worden, maar tegelijkertijd zullen toch een x-aantal men
sen aan de dienst onttrokken worden, om bezig te zijn met de ver
anderingen in de organisatie. Dat vereist van anderen een grote
inzet. Ik vertrouw erop dat dat geen brokken zal maken. Ik ben
blij dat dat vertrouwen gedeeld wordt door de sprekers van de
verschillende politieke partijen die vanavond hier hun felicita
ties of complimenten tot uitdrukking hebben gebracht. Het tweede
element wat terugkomt in de besprekingen is de vrees voor de ei
landsituatie in het gekozen informatiesysteem. We willen hierbij
geen voorbeeldwerking pretenderen. De keuze voor Nixdorf is voor
af gegaan aan lang wikken en wegen. Deze keuze is gemaakt vanwe
ge het feit dat er op IBM-apparatuur niets voorradig was en dat
het eventueel voorradig komen pas over eer x-aantal jaren moge
lijk zou zijn. Die situatie willen wij voorkomen, omdat we vre
zen dat de vaart dan uit de organisatie-ontwikkeling zal zijn.
Dat kunnen en willen we ons niet permitteren. Om die zaak dan
weer opnieuw te starten en de mensen weer in die mate gemoti
veerd te krijgen, was voor ons een te zwakke basis om daarin ver
trouwen te hebben. Dat de voorbeeldwerking voor deze keuze niet
het geval zal zijn, komt ook tot uitting bij de afschrijvingsme
thodiek, waarin we duidelijk hebben gezegd dat we voor dit sys
teem een uitzondering maken. Daarmee menen we een eventuele pre
cedentwerking te kunnen uitsluiten. De implementatie van de reor
ganisatie binnen de dienst Is op dit moment aan de orde. Er zijn
een 5-tal implementatietrajecten op touw gezet. U hebt dit kun-