8 NOVEMBER 2001 360
huren, en daar hebben we nadrukkelijk gekozen voor het opbouwen van een eigen formatie en
dus daarmee kwaliteit te maken. Voor de rest is wat mij betreft het aantal personeelsleden
afhankelijk van de ambitie die we met elkaar uitspreken. Er is nogal wat opgepakt de laatste
jaren, en u was daar allemaal zelf bij. Ik zou u willen vragen, als u inderdaad zegt dat er
specifiek personeelsvermindering moet plaatsvinden, om dan ook aan te geven waar u dat ziet.
Daarnaast wil ik u wijzen op de periodieke verantwoording in de commissie Middelen als het
gaat om de stijging van het aantal personeelsleden dan wel de daling op onderdelen, en de
onderbouwing daarbij. Hetzelfde geldt, denk ik, als het gaat om begrippen rond de
organisatieontwikkeling, de ontschotting. Ook daarover zullen we met nadere voorstellen
komen. Ik denk dat ik u, als ik heel erg ver terug zou gaan in de tijd, lang zou kunnen
bezighouden met een schets van de ontwikkelingen op dat terrein. Dat zal ik niet doen, maar ik
denk dat het wel belangrijk is dat wij ons op dit moment mede naar aanleiding van het bezoek
van de Visitatiecommissie beraden op de programmastaven. Die zouden wij graag willen
ombouwen om nog strakker te kunnen aansturen. Wij zullen daarbij ook een relatie leggen met
dienstoverschrijdende projecten en de wijze waarop de trojka's de ruimte zouden kunnen
krijgen. Tot slot, nogmaals, een aantal financiële knelpunten, zeker voor de langere termijn, is
door een aantal fracties aangegeven. Die knelpunten zijn ook nadrukkelijk benoemd in de Nota
van Aanbieding. Dat is wat mij betreft het allerbelangrijkste als het gaat om deze begroting,
dat er een heldere Nota van Aanbieding ligt die u daadwerkelijk zicht biedt op datgene wat
uitgevoerd kan worden, waar financiële dekking voor is en waar de problemen wél in beeld
zijn. In dat verband denk ik dat het goed is dat ik u kan melden dat wij zojuist uit Den Haag zijn
teruggekeerd en dat wij over hetzelfde begrip als transparantie als beste gemeente eruit zijn
gekomen als het gaat om de waardering voor het Jaarverslag van de gemeente Breda. Dat is dat
andere deel van de cyclus. Wij hebben daar niét de F.G. Kordes-Trofee gewonnen, maar ik kan u
wel de eervolle vermelding laten zien. Daarbij wilde ik het laten.
De VOORZITTER
Dank u, ook voor het applaus. Als tweede portefeuillehouder zal ik proberen de punten die
door de verschillende fracties zijn gemeld te behandelen. Diverse fracties zijn hun beschouwing
begonnen met datgene wat er op 11 september en daarna is gebeurd. Ik kan u melden dat wij
zojuist op zeer waardige wijze, en ik heb gelukkig velen uwer daarbij gezien, de Kristallnacht
hebben herdacht en daar is opgeroepen om verdraagzaam te zijn in deze maatschappij. Alle
partijen zijn ook opgeroepen waakzaam te zijn. Indien daartoe aanleiding is zal het college u in
ieder geval in de raadscommissie Algemene Zaken en ook elders over de ontwikkelingen
informeren. Er is door verschillende fracties gesproken over toezicht en handhaving. Het college
zet de huidige werkzaamheden op dit terrein intensief voort. Goede voorbeelden in het jongste
verleden zijn de gezamenlijke controles in het buitengebied en ook in de horeca. Daarnaast
heeft het college extra middelen beschikbaar gesteld voor verdere intensivering. Voor de
dienstbegroting 2002 komt de taskforce die we daarvoor hebben ingesteld, dat is de top van
onze ambtelijke organisatie, met een voorstel hoe de beschikbare middelen daartoe zouden
moeten worden ingezet. Ook is de taskforce gevraagd om voorstellen te doen om de
dienstverlening te verbeteren, met name door procedurele afspraken en synergie te bereiken
tussen de verschillende diensten, maar ook te bezien of wellicht mogelijkheden van
uitbesteding ook winst zouden kunnen betekenen. Wij menen in ieder geval dat de kosten van
toezicht en handhaving in de leges zullen moeten worden verdisconteerd. We streven ernaar
om op een zo kort mogelijke termijn merkbare verbeteringen te realiseren. Door enkele partijen
is gevraagd naar het extra toezicht, en vooral naar de wijkagenten in de wijken. Wij
onderschrijven al jaren, en zeker nu ook, het belang van de wijkagent. Het politiekorps Midden-
en Westbrabant is bezig met het aanstellen en introduceren van wijkagenten. Al in heel veel
buurten zijn wijkagenten aan het publiek voorgesteld en zijn deze ook werkzaam. Het
regionaal college wil vooral meer blauw op straat, dat is gelukkig een trend voor de hele regio.
De gemeente stelt extra geld beschikbaar voor extra politietoezicht, daarnaast voor meer
toezicht door stadswachten en een bredere inzet van parkeercontroleurs. Uiteraard bepaalt de
gemeente met de politie de convenanten over de inzet van de politie en uw commissie wordt
betrokken bij waar die aanpak zal moeten plaatsvinden. We denken dan vooral aan de wijken.
Kortom, dat komt in de commissie AZ aan de orde.
