2 1 monteur le klasse. 1 monteur 3e klasse. 1 timmerman. 1 schilder. 4 voerlieden. 14 chauffeurs. 34 arbeiders. 2 voorloopig aangestelde arbeiders. 2 jeugdige arbeiders. 1 waker. Een werkman (voorman) heeft den dienst met pensioen verlaten. Aan 8 werklieden werd de reglementaire periodieke loonsver- hooging toegekend. Ter vervanging van 754 vacantiedagen en voor 311/2 verlofdag werd een bedrag van f 3.939,80 uitgekeerd. Het aantal ziektedagen bedroeg 558. Op het loon werd een korting van 41/2 °/0 toegepast voor eigen pensioen, van 5"t/2 0 voor weduwen- en weezenpensioen en van 3 als tijdelijke korting. De klasse-indeeling onderging geen wijziging. De werkweek bleef 48 uren. Het aantal ongevallen bedroeg 5; de uitkeering f 235,14. Aan arbeidsloon werd in totaal, alles inbegrepen, een bedrag van f 91.246,78 uitgekeerd. Aan kindertoeslag werd uitbetaald f 6.340,68. Voor verzekering van losse arbeiders werd f 117,72 uitgegeven. Verordeningen en Besluiten. Krachtens het bepaalde in art. 15 der verordening op de heffing van rechten voor diensten der gemeentereiniging zijn voor dien sten aan de diverse gemeentelijke takken van dienst en het meerendeel der scholen geen rechten verschuldigd. Het vuilnis werd grootendeels met den huisvuildienst opgehaald. De kosten der overige onbetaalde diensten bedroegen f 172,20. Gebouwen en Bestrating. De behoefte aan goede garages, die des winters verwarmd kun nen worden, aan werkplaatsen, die voldoende verlicht zijn en voldoende hoogte hebben om reparaties aan de wagens in kipstand te verrichten, aan een kleerenbergplaats nabij het schaftlokaal en een zand-laadinrichting, doet zich steeds meer gevoelen.

Raadsnotulen en jaarverslagen

Breda - Verslagen van de toestand van de gemeente | 1935 | | pagina 162