kan worden verleend wegens opheffing van zijn betrekking of wegens verandering in de inrichting van het dienstonderdeel waarbij hij werkzaam is, dan wel wegens verminderde behoefte aan arbeidskrachten. De ambtenaar aan wie op grond van dit artikel ontslag is verleend, verkrijgt met ingang van de datum van ontslag aanspraak op een uitkering krachtens de Wachtgeldverordening, dan wel krachtens de Uitkeringsverordening. Een en ander maakt het derhalve noodzakelijk, dat thans wel tot vaststelling van een Uitkeringsverordening dient te worden overgegaan conform het model van het Centraal Orgaan. Gelet op het bovenstaande stellen wij u voor te besluiten tot het vaststellen van de navolgende rechtstoestandregelingen voor het gemeentepersonee1 a. het "Algemeen Ambetarenregelement" b. de "Arbeidsovereenkanstenverordening" c. de "Verplaatsingskostenverordening", d. de "Wachtgeldverordening", e. de "Spaarverordening" f. de "Verordening studiefaciliteiten", g. de "Uitkeringsverordening". Het desbetreffende ontwerp-besluit ligt voor u in liet raadsdossier ter inzage. Burgemeester en wethouders van Teteringen, Aartsburgemeesl Mertens, secretaris. -7-

Raadsnotulen en jaarverslagen

Teteringen - Notulen en bijlagen van de gemeenteraad | 1977 | | pagina 6