- 3 - Artikel 3 Wanneer het salaris, een emolument of een toelage moet worden berekend over een gedeelte van een maand, wordt het bedrag per dag vastgesteld door het maandbedrag te delen door het aantal kalenderdagen van die maand. Artikel 4 De salarissen van de ambtenaren, wier salaris niet bij of krachtens de wet is geregeld, worden vastgesteld op de oedragen volgens de salarisschalen of, indien voor de betrekking een vast bedrag geldt, dit bedrag, opgenomen in de bij deze verordening behorende bijlagen. Artikel 5 1. Burgemeester en wethouders bepalen met inachtneming van de resultaten van een functiewaarderingsonderzoek en aan de hand van de vastgestelde conversie de voor de ambtenaar geldende salaris schaal, tenzij zijn wijze van functioneren zich nog daartegen verzet. 2. Burgemeester en wethouders kunnen nadere regels stellen met betrekking tot de uitvoering van een functiewaarderingsonderzoek en de daarbij te hanteren methode. 3. Anders dan bij wijze van disciplinaire straf, als bedoeld in het Alge meen ambtenarenreglement, kan zonder voorafgaand ontslag voor een amb tenaar geen salarisschaal gaan gelden met een lager maximumsalaris dan dat van de reeds voor hem geldende salarisschaal. Artikel 6 1. Bij aanstelling kennen burgemeester en wethouders de ambtenaar hef sa laris toe dat: a. wanneer hij 21 jaar of ouder is, in de voor hem geldende salaris schaal is vermeld achter het salarisnummer 0; b. wanneer hij jonger dan 21 jaar is, in de voor hem geldende salaris schaal is vermeld achter het salarisnummer, bestaande uit de letter J en het getal, dat overeenkomt met zijn leeftijd. 2. Van het bepaalde in het vorige lid kan worden afgeweken door het toe kennen van een hoger salaris, indien daarvoor naar het oordeel van burgemeester en wethouders aanleiding bestaat.

Raadsnotulen en jaarverslagen

Teteringen - Notulen en bijlagen van de gemeenteraad | 1986 | | pagina 13