gemeente Breda
aan de raad der gemeente Breda.
Verbeterd exemplaar
Bijlage nr. 337
i
2 augustus 1968
OSs/13556
Voorstel van burgemeester en wethouders tot
wijziging van de begroting 1968 van het cul
tureel centrum "De Beyerd"
In de raadsvergadering van 18 juli 1968 hebben wij vóór de behande
ling van het voorstel tot het vaststellen van begrotingswijzigingen
(bijlage nr. 307) ons voorstel de post personeelskosten van de be
groting 1968 van de Beyerd te verhogen met 20.518,(salariskos
ten los personeel De Beyerd) teruggenomen, omdat ons inmiddels was
gebleken dat een verhoging tot dat bedrag niet nodig was. Wij heb
ben U toegezegd in de vergadering van augustus daaraanvolgend een
nadere uitleg te geven over hot verloop van de salarissen.
Het personeel van De Beyerd bestaat momenteel uit:
1 directeur (tevens directeur van de Stadsschouwburg);
1 administratieve kracht
1 technische kracht;
7 suppoosten (los personeel).
Bij de samenstelling van de begroting 1968 blijkt door een misver
stand geen rekening gehouden te zijn met de personeelskosten van
het los personeel. Anderzijds werd bij de samenstelling van de be
groting rekening gehouden met een vaste staf van directeur en drie
personeelsleden.
ïïog in de loop van 1967 werd een administratieve kracht overgeplaatst
naar de secretarie; de functie werd niet aangevuld.
De personeelskosten zijn nu op basis van de gegevens over het eerste
halfjaar 1968 herberekend.
De raming 1968 blijkt 8.500,te laag te zijn, zoals blijkt uit
de hierbijgaande berekening.
In het algemeen merken wij met betrekking tot het personeel van De
Beyerd nog op, dat in het personeelsbestand van De Beyerd de laatste
jaren belangrijke wijziging is gebracht.
In 1966 bestond het vast personeel, naast de directeur, uit 6 vaste
personeelsleden, terwijl daarnaast voor toezicht tijdens exposities
incidenteel en voor kaartverkoop en toezicht ten behoeve van de
Beyerdstudio regelmatig gebruik werd gemaakt van los personeel.
Door reorganisatie van werkzaamheden, waaronder het verpachten van
het buffet, bleek het mogelijk het vaste personeelsbestand belang
rijk te verminderen; wel bleek het nodig meer gebruik te maken van
los personeel.
