bijl. nr. 157
Voor meer uitgebreide informatie verwijzen wij U naar
het projectplan dat ter visie ligt.
IllBegeleidingsproblematiek
In de aanzet tot een gemeentelijk jeugdwerkplan wordt op
pagina 18 de noodzaak aangegeven om de reeds gestarte en
nog op te starten leer-werkprojecten te bemannen met er
varen projectleiders en voormannen.
Tevens werd in het jeugdwerkplan er vooralsnog van uitge
gaan dat deze begeleiding overwegend binnen het
taakstellend beleid van het ministerie van sociale zaken
kon worden aangesteld.
Hierbij wordt gedoeld op de werkgelegenheidsverruimende
maatregel (W.V.M.).
Echter, per 1 januari 1983 is het niet meer mogelijk om
binnen deze W.V.M. begeleiders aan te stellen die ouder
zijn dan 22 jaar.
Dit heeft op dit moment met name ernstige gevolgen voor
werkgelegenheidsproject Haagpoort en het bouwproject van
de dienst voor jeugd, sport en recreatie.
Gesteld kan worden, dat zonder deze noodzakelijke begelei
ding deze projecten gedwongen worden hun activiteiten te
staken. Voor meer gedetailleerde informatie verwijzen wij
U naar de toelichting van ieder project.
Gezien de aangegane verplichtingen en het exceptionele van
deze situatie adviseren wij Uw raad dan ook om éénmalige
financiële middelen ter beschikking te stellen, zodat voor
elk van deze twee projecten in de noodzakelijke begelei
ding kan worden voorzien.
Daarnaast stellen wij voor het ministerie van sociale
zaken op de hoogte te brengen van de gemeentelijke erva
ringen met het wisselende ministeriële subsidiebeleid en
aandrang uit te oefenen dit beleid met name ten aanzien
van de begeleiding te wijzigen.
Wij stellen Uw raad voor deze subsidiëring ten laste te
brengen van de post onvoorzien van de algemene middelen.
aBegeleider project Haagpoort
Dit werkgelegenheidsproject, waarvoor wij U kortheids
halve verwijzen naar het projectplan, dat ter visie is
gelegd, bestaat wat betreft het praktijkgedeelte uit
een timmeropleiding en een metselopleiding
Elke opleiding wordt gevolgd door 8 jongeren, die op
hun beurt worden begeleid door een instructeur.
Deze instructeurs zijn sinds 1 februari 1982 werkzaam
via de T.A.P.-regeling, waarbij de g.s.d. formeel als
werkgever optrad.
Sinds 1 februari 1983 is deze regeling beëindigd.
- 5 -
