Bij bijlagenummer 245
7. Ambtenaren, die veel publiekscontacten hebben, zullen even
tueel via (interne) cursussen beter in staat gesteld moeten
worden om in te spelen op vragen van en contacten met leden
van etnische groepen. Voor zover er in de gemeentelijke
organisatie functioneringsgesprekken worden gehouden, die
over het algemeen sterk bepalend zijn voor het verder
functioneren van de man of vrouw, zal ook op het punt van
zijn/haar bekwaamheden met name aan dit aspect aandacht
worden geschonken.
8. In de definitieve subsidie-verordening sociaal-cultureel
werk en emancipatie-activiteiten zullen bepalingen worden
opgenomen, discriminatie verbieden.
Er zal tevens worden nagegaan of gelijkluidende bepalingen
nodig en/of mogelijk zijn in andere bestaande subsidie
verordeningen.
9. Bij werving voor gemeentelijke functies, zullen - bij
gelijke kwalificatie - leden van etnische groepen en
woonwagenbewoners als aandachtsgroep worden aanvaard naast
de andere voorkeurscategorieën (vrouwen, jeugdigen en
mindervalidenDe concrete uitwerking hiervan wordt over
gelaten aan de selecteurs. Evaluatie van de effecten, met
in achtname van de kanttekeningen die in de notitie zijn
geplaatst, geschiedt via de jaarlijkse evaluatie van aan
name-, overplaatsings- en ontslagbeleid, zoals die worden
toegepast door de afdeling personeel en organisatie ter
secretarie
10. Er zal worden nagegaan op welke wijze (gemeentelijke)
contracten kunnen worden aangepast of aangevuld met een
anti-discriminatiebepaling. In de sfeer van de door de
gemeente met derden te sluiten overeenkomsten zal, in
gevallen waar dat zinvol te achten valt, getracht worden
discriminatie door die derden bij de uitvoering van die
overeenkomsten te beperken. Met derden waarvan vooraf
vaststaat, dat zij zich bij herhaling schuldig hebben
gemaakt aan discriminatie, zullen geen overeenkomsten
worden gesloten.
11. In samenwerking met bestaande initiatieven zal worden
gewerkt aan een vaste vorm van overleg op stedelijk niveau
om onder meer na te gaan op welke manier en in welke mate
tot bundeling van activiteiten en betere benutting van de
bestaande mogelijkheden kan worden gekomen ter bestrijding
van discriminatie.
12. Ter ondersteuning van de bestuurlijke coördinatie ten
aanzien van enkele van de eerder genoemde maatregelen, zal
tijdelijk een half-time functionaris worden aangetrokken.
13. Te beginnen met de gemeentebegroting 1985 zal jaarlijks in
de begrotingen van de gemeentelijke functies aangegeven
worden op welke wijze het facetbeleid voor minderheden vorm
zal worden gegeven.
- 2 -
