Erjiage 1
Afwijkingen van het model-rechtspositieregeling vrijwilligers bij de
gemeentelijke brandweer.
Hoofdstuk II; Aanstelling, rangen, vergoeding.
Art. 7: Algemene aanstellingsvoorwaarden
lid d: de leeftijd van tenminste 20 jaar heeft bereikt, (i.p.v.
18 jaar)
Motivering: - militaire dienstplicht is waarschijnlijk vervuld
- keuze van beroep/woonplaats ligt doorgaans op deze
leeftijd iets vaster-
Art. 8: Rangen
lid 1: voor de vrijwilligers gelden de volgende rangen:
aspirant brandwacht, brandwacht, brandwacht le klasse,
hoofdbrandwacht, aspirant onderbrandmeester, onderbrand
meester en brandmeester.
Motivering: De rangen vanaf aspirant-officier komen niet voor bij de
vrijwilligers van de gemeentelijke brandweer Breda en
het is ook niet de bedoeling deze rangen in te gaan voe
ren
Art. 11: Kan vervallen i.v.m. wijziging art. 8.
Art. 12: Rangen onder letter f t/m 1 kunnen vervallen i.v.m. wijziging
art. 8.
Art. 14: Vergoedingenzie afzonderlijke bijlage nr. 2
Hoofdstuk III; Bevordering.
Art. 16: 1. Voor bevordering tot brandwacht 2e klasse komt in aanmerking
de adspirant-brandwachtdie:
a. een diensttijd in de rang van adspirant-brandwacht heeft
ven ten minste één jaar;
b. het examen voor de rang van brandwacht 2e klasse blijkens
een diploma met goed gevolg heeft afgelegd;
c. naar het oordeel van het bevoegd gezag voor de rang van
brandwacht 2e klasse geschikt is.
2. Bij het in het vorige lid. onder b, genoemde examen moet
blijken, dat aan de volgende eisen wordt voldaan:
a. voldoende kennis van de onderwerpen als genoemd in het
theoretische leerprogramma voor de rang van brandwacht
2e klasse;
b. voldoende bedrevenheid in het verrichten van de handelin
gen en het uitvoeren van de werkzaamheden als genoemd in
het praktische leerprogramma voor de rang van brandwacht
2e klasse.
