aan de raad der
gemeente Breda
nr. 45
POL/9O6800631
«nor?
Voorstel van burgemeester en
wethouders tot het aangaan van
een overeenkomst met B.R.N.-
catering m.b.t. de exploitatie
van de kantine van de gemeente
politie
Algemeen
Door de gemeentepolitie wordt de exploitatie van de kantine in
eigen beheer uitgevoerd. De afgelopen jaren wordt de
serviceverlening meer en meer als onvoldoende ervaren.
Als voornaamste oorzaken hiervan kunnen worden genoemd:
I - het vrij frequent moeten inzetten van niet geschoolde
uitzendkrachten bij ziekte, vakantie, verlof e.d. van eigen
personeel;
- de politie-organisatie heeft onvoldoende professionele
capaciteit om aan de gerechtvaardigde gewijzigde verlangens
van het personeel te voldoen.
Bij het zoeken naar een gedegen oplossing is gekeken naar de
wijze van exploitatie van kantines bij andere gemeentelijke
diensten en andere politiekorpsen. Hieruit is als oplossing te
voorschijn gekomen, dat de serviceverlening op een goed peil
kan worden gebracht door deze taken uit te besteden aan een
professionele instelling i.e. een catering-bedrijf.
Na uitgebreide informatie zijn wij van mening dat het bedrijf
B.R.N.-catering te Capelle aan de IJssel het meest in
aanmerking komt. Dit bedrijf exploiteert reeds gemeentelijke
kantines (o.a. in de Catharinastraat en bij de Sociale dienst)
De onderhandelingen met B.R.N. hebben tot overeenstemming
geleid. De uitkomsten van deze overeenstemming treft U aan in
bijgevoegde concept-overeenkomst.
Personele consequenties
Uiteraard heeft de privatisering ook personele consequenties.
Thans zijn er 2 medewerksters in vaste- en full-time dienst en
vindt vervanging bij ziekte e.d. plaats door het inzetten van
een medewerkster van de huishoudelijke dienst c.q. door
uitzendkrachten
Voor de betrokken medewerksters is een sociaal plan opgesteld,
dat erin voorziet dat zij in vaste en full-time dienst van
B.R.N. komen en waarin ook andere rechtspositionele zaken zijn
geregeld. Het sociaal plan is ter kennisname voorgelegd aan de
commissie Personeel en Organisatie.
Overwogen is of wellicht detachering van betrokken
medewerksters wenselijk zou zijn. Wij zijn van oordeel, dat
