3
Raadsvoorstel vervolg/ 1 01
Omdat het werken in de tuinbouw voor het merendeel seizoenarbeid is, is normaal gesproken
de kans groot dat de deelnemers na afloop van het project weer werkloos worden. Om dit te
voorkomen zijn van de zijde van de tuinders, het Combinatiebanenplan (onderdeel van de
'Bond van verenigingen voor bedrijfshulp in Noord-Brabant en aangrenzende gebieden' en
uitvoerder van de arbeidspool) en het arbeidsbureau Breda extra inspanningen toegezegd.
Deze houden het volgende in:
a. Van werkgeverszijde is toegezegd dat indien een poolwerknemer naar tevredenheid
functioneert er uiterste inspanningen zullen worden geleverd om hem/haar een vast dienst
verband in de tuinbouw aan te bieden.
b. Voor de uiteindelijke bemiddeling van de werklozen zijn primair het arbeidsbureau Breda
en de arbeidspool (het Combibanenproject) verantwoordelijk. De coördinator van de
arbeidspool heeft de verantwoordelijkheid om vanuit zijn contacten en netwerk in de
tuinbouw vaste arbeidsplaatsen te acquireren. Plaatsing in het reguliere Combibanenproject
behoort daarbij tot de mogelijkheden.
Mochten deze inspanningen niets opleveren dan heeft het arbeidsbureau Breda zich verplicht
deze groep met prioriteit te bemiddelen naar vergelijkbare c.q. soortgelijke laaggeschoolde
en uitvoerende functies, danwel te plaatsen op een beroepsgericht scholingstraject. De
werkloze wordt pas "losgelaten" nadat voor hem/haar een vast dienstverband is gevonden en
er na bemiddeling een periode van 6 maanden nazorg heeft plaatsgevonden.
De mate waarin aan deze toezeggingen inhoud zal worden gegeven bepaalt of de gemeente
Breda bij de voortzetting van dit initiatief op termijn betrokken dient te blijven.
Vooropgesteld dat de arbeidspool er in slaagt de 20 werklozen te bemiddelen naar een vast
dienstverband zullen zij niet langer aangewezen zijn op een bijstandsuitkering. Dit levert
voor de gemeenten jaarlijks een besparing op van 10% van de eerder verstrekte uitkeringen.
Zelfs wanneer een werkloze na afloop van de projectperiode onverhoopt toch weer werkloos
wordt, bestaat voor de meeste werklozen gedurende een half jaar recht op een W.W.-uitke
ring. Samen met de projectperiode behoeft dan een jaar lang geen beroep op een bijstands
uitkering te worden gedaan.
Consequenties
Procedureel
Omdat de seizoenarbeid in de tuinbouw al in de maand april is begonnen kon de start van de
arbeidspool niet wachten op dit raadsbesluit, temeer daar als gevolg van de verkiezingen in
april geen reguliere raadsvergadering kon plaatsvinden. Wij hebben in onze vergadering van
3 mei j.l. dan ook besloten, onder voorbehoud van goedkeuring door uw raad, het gevraagde
subsidiebedrag van 120.000,— alvast beschikbaar te stellen. De 'Bond van verenigingen
voor bedrijfshulp in Noord-Brabant en aangrenzende gebieden' vonden dit voldoende
zekerheid. Het project is dan ook al gestart.
Financieel
De totale kosten van het project bedragen 666.521,— (zie de begroting in het projectplan).
Door betaling van de loonkostenvergoeding dragen de tuinders ca. 395.200,- bij. Er
resteert derhalve een tekort van afgerond 270.000,—. De bij het project betrokken partijen
stellen voor dit tekort als volgt te financieren:
