2
Raadsbesluit vervolg/209
hetgeen is geregeld in de Wet Algemene Regels Herindeling
(ARHI)
7. Voor personen, die niet vallen onder de definitie van "medewer
ker" maar voor wie de gemeentelijke herindeling een wijziging
van de arbeidsrelatie met een van de gemeenten tot gevolg heeft,
zal zonodig een afzonderlijke regeling worden getroffen.
ARTIKEL 2
DEFINITIES
In dit sociaal statuut wordt verstaan onder
medewerker
de ambtenaar in vaste dienst in de zin
van de Collectieve Arbeidsvoorwaarden
regeling (CAR)danwel de werknemer met
wie een arbeidsovereenkomst voor onbe
paalde tijd is aangegaan.
functie
het geheel van werkzaamheden dat een
medewerker is opgedragen.
passende functie
een functie die de medewerker
redelijkerwijs in verband met zijn per
soonlijkheid, zijn omstandigheden en
voor hem bestaande vooruitzichten kan
worden opgedragen.
Een functie wordt nog als passend aan
gemerkt, als de functie:
niet meer dan twee schalen lager
is gewaardeerd dan salarisschaal
die op 1-1-1997 voor de medewerker
geldt; en/of
het aspect leidinggeven mist
Onder persoonlijkheid, omstandigheden en
vooruitzichten worden verstaan
interesse, capaciteiten, vaardigheden,
opleiding, ervaring, leeftijd, gezond
heid, huidig functieniveau en salaris
positie
geschikte functie
een functie, die niet valt onder het
begrip "passend", maar die de medewerker
bereid is te vervullen.
projectcollege
het bestuurlijk overleg tussen de bij de
gemeentelijke herindeling betrokken
