Gemeente Breda
ontwikkelen. De gemeente heeft er echter voor gekozen de te vestigen glastuinbouwbedrijven qua
omvang te beperken tot een maximaal oppervlakte aan glas van 4 ha. Een en ander past bij de maat
en schaal van het onderhavige gebied Uit onderzoeken, die in dit kader zijn uitgevoerd en waaruit de
Beleidslijn glastuinbouwgebied Prinsenbeek, is vastgesteld dat dit in een deel van het gebied vanuit
ruimtelijk oogpunt aanvaardbaar is. Op basis van genoemde beleidslijn is het vestigingsgebied echter
met name langs de historische linten Overveldsestraat en Brielsedreef beperkt in omvang.
b.
Ten behoeve van de Beleidslijn glastuinbouwgebied Prinsenbeek zijn diverse onderzoeken
uitgevoerd. Een van deze onderzoeken was een ruimtelijk onderzoek. In dit onderzoek is gebleken
dat in het hier bedoelde gebied geen dusdanige waarden aanwezig zijn die een bestemming
'Agrarisch met waarden - landschapswaarden' zouden rechtvaardigen. Op grond van de Verordening
ruimte ligt dit gebied ook binnen een gebied met de aanduiding 'Agrarisch gebied'
c.
De gemeente Breda wii een bijdrage leveren aan de huisvestingsproblemen van arbeidsmigranten in
principe is de gemeente voorstander van huisvesten van deze arbeidsmigranten binnen het
bestaande stedelijk gebied. Een en ander is vastgelegd in de 'Nota tijdelijk (werken) en wonen in
Breda uit 2007'. Er is echter een groep arbeidsmigranten, ook wel aangeduid als seizoensarbeiders,
die tijdens het oogstseizoen naar Nederland komen en bij één bedrijf gaan werken. Het gaat dan
meestal om de grotere vollegronds fruit- en tuinbouwbedrijven. Vanwege de huisvestingsproblemen
is het ook steeds vaker het geval dat ze bij de ondernemer worden gehuisvest in woonunits of in een
bedrijfsloods. Het enkele feit dat ze op het erf van de ondernemer wonen en op die manier ook beter
toegezien kan worden op het doen en laten van deze arbeiders is een extra voordeel van het
huisvesten bij de ondernemers. Bij het huisvesten van arbeiders op locatie gaat het dus om het
maximaal huisvesten voor 6 maanden en het mogen alleen mensen zijn die uitsluitend op het bedrijf
van de ondernemer zelf werkzaam zijn. Op grond van het vigerende beleid van de gemeente kan in
dit kader de mogelijkheid worden geboden voor maximaal 40 seizoensarbeiders. Uit de praktijk blijkt
dat met name de grotere vollegrond fruit- en tuinbouwbedrijven behoefte hebben aan meer
werknemers. Vanwege ook het gegeven dat deze werknemers dagelijks op het bedrijf werk verrichten
kunnen ze ook het best op het bedrijf worden gehuisvest, mede ook om de vele verkeersbewegingen
die anders noodzakelijk zijn om dagelijks van en naar het bedrijf te rijden te voorkomen
d.
In het onderhavige plan is het al niet mogelijk gemaakt de bestemming Wonen te wijzigen ten
behoeve van de vestiging van een nieuw agrarisch bedrijf Alleen in het geval van nieuwvestiging van
glastuinbouwbedrijven binnen het gebied aangeduid als 'wro-zone - wijzigingsgebied 1' kunnen
nieuwe bouwvlakken ontstaan waarbinnen gebouwd mag worden. In alle andere gevallen zal van een
bestaande en bebouwde locatie gebruik gemaakt moeten worden en zullen dus geen nieuwe
bouwvlakken kunnen ontstaan.
Conclusie
Deze zienswijze ongegrond te verklaren
17. Teeltbedrijf Schalk
Inhoud zienswijze
a.
Reclamante exploiteert een gemengd bedrijf aan de Brielsedreef 77. Zij gebruikt in de boomteelt nu
bamboe Verzoeken deze noodzakelijke voorziening ook in dit bestemmingsplan mogelijk te houden,
b.
Reclamante verzoekt permanente teeltondersteunende voorzieningen ook mogelijk te maken binnen
de bestemming Agrarisch met waarden - landschapswaarden.
c.
Huisvesting seizoensarbeiders moet minimaal 8 maanden per jaar mogelijk zijn.
d.
Het moet mogelijk worden om de bedrijfsgebouwen aan te passen voor agrarische doeleinden.
e.
Reclamante vraagt om verruiming van de bouwhoogtes zodat ook in de hoogte opgeslagen kan
worden.
f.
Het moet mogelijk zijn om grasland permanent om te zetten naar bouwland zodat er vruchtwisseling
Raadsvoorstel Registratienr: 40995]
-35-
>w
